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Capital Intelectual e Práticas Gerenciais | Universidade Tarobá
Capital Intelectual e Práticas Gerenciais
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Capital Intelectual e Práticas Gerenciais

Interpretar o papel da avaliação de desempenho na gestão estratégica de pessoas da organização;  Apontar para a importância do capital intelectual das organizações como fonte de recursos; Explicar a comunicação como ferramenta de gestão e a necessidade de reuniões bem elaboradas; Desenvolver o profissional para administrar o tempo e gerir de forma a ter um equilíbrio para não prejudicar a si e aos demais da empresa.
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Todos os conteúdos:

    Boas Vindas
    Introdução
    Boas Vindas
    Vídeo Aula: Avaliação Estratégica de Pessoas
    Capítulo 1: Avaliação Estratégica de Pessoas
    Vídeo Aula: Capital Intelectual da Empresa
    Capítulo 2: Capital Intelectual da Empresa
    Vídeo Aula: Oratória para Apresentações Gerenciais
    Capítulo 3: Oratória para Apresentações Presenciais
    Vídeo Aula: Planejamento de Reuniões
    Capítulo 4: Planejamento de Reuniões
    Mapa Conceitual
    Resumo
    Módulo
    13 aulas
    Iniciar módulo
    Conteúdo:

Detalhes do curso

Interpretar o papel da avaliação de desempenho na gestão estratégica de pessoas da organização;  Apontar para a importância do capital intelectual das organizações como fonte de recursos; Explicar a comunicação como ferramenta de gestão e a necessidade de reuniões bem elaboradas; Desenvolver o profissional para administrar o tempo e gerir de forma a ter um equilíbrio para não prejudicar a si e aos demais da empresa.

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Curso Especificações

Uso Ilimitado de
Duração:
20h Horas
Alunos:
0
Arquivos:
13
Data de Criação:
24/09/2024
Grupo Tarobá

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Expert Vendor
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Faithful User
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